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不再鐵齒
用心不用力 2013-10-14 22:38:46 #71F
 

嫌廚房熱其實是可以離開的

不捨福利離開卻又不甘願付出,會有衝突可想而知

不要昧著良心說福利沒多好,有多辛苦,憲法規定

人民有選擇工作的自由,一堆優秀的流浪教師進不去

進去的就開始清算哪邊被占便宜了要集體討公道

假如鐵飯碗不在是鐵飯碗,閉嘴的人反而會多些

猴子娘
猴子娘 2013-10-14 22:38:57 #72F
 

更簡單的做法就是 換~~頭~~~路~~~

ping
ping 2013-10-14 22:39:22 #73F
 
我從事護理16年,颱風天沒請假過,因為上ㄧ班ㄉ同事無法下班,有同事遶兩個多小時只為了上班,讓同事可以下班,每天早半小時上班,下班延遲下班ㄧ至兩小時,這是常有ㄉ事,雖說上下班制,但事情沒做完還是不能下班,各行各業都有辛苦點,現在小孩上小學,其實會擔心太早老師不在學校,發生危險,若是大家都如此計較,很多人不需如此努力為這塊土地負出
歐西里斯
歐西里斯 2013-10-14 22:40:46 #74F
 

公務人員的假不會都休完嗎?公家的假耶~

請問勞工工作一年有七天休假(私人公司也是看公司文化,好的公司當然可以休完)

工作十五年以上 公司一樣給30天假(自己要去找福利好的公司)

但是當你生病不舒服時請假不用扣薪吧 因為可以利用特休

但是老師在學期中請假是給代課費~一樣是扣薪 所以我只能在寒暑假生病

公務人員他們比老師多的是一萬八的國民旅遊補助喔!!當然會趁休假好好去刺激經濟啊~為何不能休完?

歐西里斯
歐西里斯 2013-10-14 22:45:56 #75F
 

不計較啊~是國家社會要跟我們計較

明明認真的老師有責任制 多是會提早上班(也會擔心孩子) 忙完才下班~

甚至下班後孩子未歸 還得要將家庭放下去找學生

卻明令要求老師工作一定要滿八小時  卻要求老師下班之後手機不能關機

老師也是人~~~是誰在計較啊???

mingo9fang19
mingo9fang19 2013-10-14 22:49:43 #76F
 

為什麼每次只要討論到老師的相關權益時,多數人都要這麼激動?各行各業要相提並論真的很不客觀,比上不足比下有餘,"工作是自己努力及選擇而來的",不能樂在自己工作的人,應該是轉換自己的跑道,而不是在行為上或口語上打壓他人行業!再者,我們是民主社會,憲法賦予公民們很多權利,任何行業的人都可以向政府爭取自己的權利不是嗎?勞工可以爭取,醫師可以爭取,農人可以爭取,漁民可以爭取,公務人員可以爭取,大學教授可以爭取,......小學教師不能爭取嗎?若立法機關或行政機關不能認同教師的權益爭取,就儘管否決,任何人都得接受我們的政府體制,若不能茍同政府體制,那就經由選舉輪替,這不就是民主的制度嗎?多數人往往談及這種議題時都要拿一般上班族多辛苦,待遇多差來否定教師這門行業,但難道我們的社會有階級制度,規定哪些人一輩子只能當一般上班族,而哪些人可以當教師嗎?

最後,個人長期以來很不能理解,教師領的薪水名義上是公民的稅收,但使用者付費,把孩子交給他人照顧或教育,不用付費嗎?家長也可以申請在家教育,聘請一位老師專門教自己的孩子,這樣也不用付費嗎?現在很多孩子上補習班,都是不用付錢的嗎?或者讀私立學校也不用錢嗎?為何將讀公立學校支薪給教師看成是施捨或主僱關係,況且不喜歡哪間學校,也可以搬走讀自己中意的學區不是嗎?這樣那間很差的學校就會因為招生不足,教師被超額,最後下場甚至解聘,這所學校也可能廢校,恰巧淘汰!最令人不解的是,以現在小學教師一個人月薪五萬元(十年以上年資)來計算,全台灣的繳稅人口加起來以500萬人計,到底每個人每一月支付一位教師多少薪資,大家繳的稅花在教育方面根本少之又少,相對的會有什麼教育品質呢?據我了解,多數人嚮往的明星學校,主要吸引家長的並不是硬體設備,而是師資,在台灣教育經費這麼短缺的情形下,要不是大多數的教師都還有良心的話,恐怕台灣的教育環境會更糟,.....然而多數人的不客觀言論仍然繼續在啃噬著這些教師的良心,......就法律而言,教師違法的部分,應該沒有包含失去熱誠這項!

路遙知馬力、日久見人心
阿乖乖 2013-10-14 22:59:14 #77F
 

自己去找好的公司? 說的倒容易!

政府都已經在N年前立法保障勞工特別休假的權利,可是仍然有公司不提供,可見勞工有多弱勢!

沒辦法!找一份穩定的工作不容易!要養家活口就得在小處忍耐!

 

但老師是不用忍耐就可以一年享有將近三個月的特別休假(不用工作還有全薪)

當然你會說你也可以去上班阿!請支持老師寒暑假上班!(不知道有多少老師會願意支持)

但老師寒暑假上班做的可是比平常工作輕鬆非常非常多的「做簡單文書,或 整理教學檔案,或只是 接電話,或自我進修研習」

一般社會大眾可沒這麼好命!

哪可能一年有三個月領全薪,但只接電話,或自我進修研習或 整理檔案?

不要說三個月,就連三天都不太可能!

 

你叫別人生病請特別休假就不用被扣薪,但這樣勞工已經夠少的特休就又更少(工作三年才七天)

那工作未滿一年的人,

依照你的邏輯,豈不是也得當無敵鐵金鋼、不能生病??

而且其實國家或家長也沒要求你要當無敵鐵金鋼、不能生病,

純粹只是因為你不想另付代課費所以才不願請病假!

這跟很多人即使身體不適,但還是勉強支撐著病體去工作不是沒兩樣??

 

2各搗蛋鬼
2各搗蛋鬼 2013-10-14 23:03:10 #78F
 

我覺得小孩也應該8點到校,睡飽飽再去。上課到6點放學,在學校待一下,就可以下班去接了。不然還要被安親班賺一手,真不划算。

而且為什麼要讀半天,聽說是因為還不用教太多東西給小孩,所以時數不需要到整天。那為什麼不多排一些體能課、音樂課、藝術課程之類的。為什麼一定要教些枯燥乏味的學科呢???總覺得小孩的創意.天真就是從上小學那刻開始,就被慢慢的抹煞掉了,真是可憐>

這樣的心情
這樣的心情 2013-10-14 23:15:50 #79F
 

76F+1

整個台南市上百間中小學,被點名的也不過39間,有必要把所有老師批成這樣嗎?

要是這麼羨慕,就去考阿,不然這麼多教師幹嘛流浪,這麼多爸爸媽媽級的考生幹嘛蹲補習班謀公職

何必職業明明是自己選擇的,卻又要大吐苦水批別人過太爽。

身為家長,我只希望至少孩子被規定必須到校的時間(通常是掃地時間),導師也必須到校,至於有些家長上班地點比較遠,必須很早就把小孩載出門放學校,那真的就很難要求什麼學生在,老師就要在了。

Q小米
Q小米 2013-10-14 23:21:49 #80F
 

教師在教師節和勞動節是沒假放的~

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