無論主管說甚麼!
開個會報個告飆淚就讓人很厭惡!
是要其他人怎樣?同情嗎?
重點版主也沒說的多難聽!
已經是很理性的主管了!
(原作者於 2013-08-20 12:48:30 重新編輯過)
"你的重點是甚麼?"
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說真的
這句沒什麼
更難聽的還有更多
花了一個多小時卻聽不到重點
我也會很火大
而且
很多主管的時間很寶貴的
一個小時主管可以處理多少事
有能力的人哭會讓人覺得是不是有委屈
沒能力的人哭只會讓人覺得請你先去檢討一下自己，不要浪費我的時間
誰一生出來就是演講師、就是經理，那都是要經過一段訓練的。
如果你口才不好，請多練習，把握每一次開會的場合當做是小考。
也許利用錄音的方式，了解自己在這次的開會裡說了什麼，那裡需加強的。
如果你是管理者，請用心帶領屬下，如果不行請多練習。開會時可以用引導的方式，私底在清楚的指導。
自尊心每個人都在乎的，“你的重點是什麼“簡單的一句話，讓你的同事哭泣也許是平常累積了許多壓抑在心裡的情絮，而不是那句話！
我的重點是：社會大學你我都在修課中，活到老學到老。你不是魚你永遠都不會懂魚要的是什麼。請將心比心。
下次妳直接幫她畫重點做ending也許比較快~~就當好人做到底囉~她以後在職場上有進步也會感謝妳的~
我覺得不是每個人都知道講話要講重點的~~或者她根本以為她講的已經很重點了ㄚ~~怎會知道原來大家聽不懂~~哈
溝通能力本來就是一種天份~~沒天份就得後天訓練才行~~~
生了小孩之後~~我漸漸對這類邏輯異於常人的同事有同理心了...他們真的不故意的嘛~
另外"妳的重點是什麼"這句我覺得還好
最不喜歡聽到人家講:我不是跟你說........
是Babyhome就不能討論其他事?!
版主也是媽媽，除了規範的內容不能討論外，誰又限制發言內容
版上許多職業媽媽，其他人可以講與媽媽小孩無關政治，講工作內容就不行?!
想想你的小孩未來只要聽到這種話連想想都沒有只會掉淚，當媽的會不會擔心
平日大家在版上都振振有辭說: 不愛小孩用哭討東西
長大卻要求別人要同理心??
什麼叫同理心? 除了慈善機構很少不是以賺錢為目的的
那不然老闆那些花不完的錢從哪來
可是講話沒重點真的很令人煩躁耶 .偶爾為之可以增加生活情趣
如果天天都這樣，對話的人也會很煩吧。
一天上班八小時 花一小時聽沒有意義的報告 本來就浪費時間
不過看起來報告的人是皇親國戚 只能說版媽妳也挺有種的
通常我會直接問說：你想要表達的是甚麼？有時我甚至會說，你是要告訴我你累了嗎？
以上
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