我覺得是要看板媽你在意的是什麼
如果單純從物質方面來看,當然是多賺一些錢生活品質會比較好.
但我覺得學齡前教育是很重要的,寧可在他小時候多花時間陪他,也不要將來後悔當初沒好好教養小孩...
況且版媽如果有兩個小孩,繼續工作的話薪水也差不多沒了,那倒不如就專心在家照顧小孩,老大自己教,那就可以省掉補習費用了啊!
既然你有打算幫老二請保姆,就代表你生產完會重返職場
除非你的孕期有嚴重的不適症狀,不然真的不建議你此時離職
我算了算...你先生的5萬薪水應該足以應付家庭開銷及小朋友的費用,你的薪水不能存起來當做"緊急預備金"嗎??
即使你認為現在2萬出頭的薪水不高,但就怕你生產完會連2萬多塊的工作都找不到了,不是你沒能力,而是這個社會很現實,老板會怕你因為家庭因素常請假....請三思
我先生的薪水有破十萬(自己做小生意),養我跟小孩,我們沒有貸款壓力,家庭開銷一個月控制在2萬以內,然後給公婆奉養金2萬...其餘的大都存起來
我老公一個月不到3萬
健保有六個人掛他那裡,有房貸,有6y和2y兄妹,和米蟲媽咪^^
哥哥抽到公幼,今年上大班
媽咪其實可以將老大的安親班費用省下來,就像媽咪說的算一算和您的收入差不多,我當初算也是這樣,所以才帶小孩的,今年真的滿想去工作的,不想一直被小孩綁著(妹妹超粘的)而且哥哥一定要上大班,怕小一趕不上人...我賺的錢更少^^"薪水不超過18000的
我覺得最好不要辭去工作...
只靠老公一份薪水..好比雞蛋全部放在一個籃子裡...
而且,將來小孩總是要上學...
到時要再找工作就很難了...
如果怕早產,是不是可以先留職停薪...
不過,這樣就領不到勞保的生產給付了...
妳應該再多想想..
畢竟,拿人的手短,自己有在賺錢,比較不用看老公臉色過日..
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女人還是要有經濟能力....
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女人要有經濟能力~
且在家帶小孩的日子並不輕鬆
若再跟公婆住~
那更是累人~
上班有年假
家庭主婦可是365天全年無休吔
且回家後,可能叫老公做個家事,,他都會反彈~
不然就先請育嬰假啊
政府還補助6成薪,,,也是一筆收入啊??
何必要自己走人呢~~
跟老闆協調看看吧
順便也在家過過家庭主婦的日子
看自己適不適應