我家附近的洗衣廠在徵衣物摺疊人員,上午四小時,沒影響太多家庭生活,賺個菜錢吧,就去上這個時薪126元的班了。
這個工作得久站,四小時還可以忍受,但管理真的讓人翻白眼。一去上班要先交出手機,真的很令人反感,我索性不帶手機,既可避免衝突也還保住自己的原則。
除了字面上的衣物摺疊之外,主管還會要做別的,反正都跟衣物有關,所以也都能接受。
今天,主管竟叫我去掃地,說大主管嫌髒了。我先是愣住,繼續做我的事,主管又叫我去,我說我應徵的是衣物摺疊人員,並非清潔人員。
大小主管聯手說,大家都得幫忙,現在去哪裡工作都是這樣。我就說,那我不適合這個工作。
然後轉身離去,去人事室辦離職。
主管上班時間請你幫忙掃地有很過分嗎?
我不是小妹,但我也曾經幫客人倒茶,換燈管,修電腦,送文件.
甚至午休去幫我老闆送修手機,或是翻譯他兒子學校的通知單.
我做這些都覺得沒什麼耶,反正混口飯吃,有什麼好計較的.
主管上班時間請你幫忙掃地有很過分嗎?我不是小妹,但我也曾經幫客人倒茶,換燈管,修電腦,送文件.甚至午休去幫我老闆送修手機,或是翻譯他兒子學校的通知單.我做這些都覺得沒什麼耶,反正混口飯吃,有什麼好計較的.
萬能職業婦女發表於2016-12-14 22:29:01
是的 我覺得很過分
因為你是個覺得沒什麼 又在混口飯 也不愛計較的萬能職業婦女兼小妹
所以我離開了 就讓你繼續厲害囉!
版媽,辛苦了,今天你去掃地,明天可能就叫你掃廁所,如你說,孰不可忍,就不必委屈自己,畢竟只是兼差。要不然很多正職,也是做一堆非原來的工作………但很多人,也是接受,可能是薪水高,或需要這薪水,或老闆叫你做的事,還沒踩到你的底限……。
有些主管真的蠻機車,
我以前有載老闆小孩上美語課,
幫老闆收捨吃完的便當,
替老闆送沖洗相片,
幫老闆要出租的房子設計印租條,還跑去他房子貼好;
板主是兼職人員,半天才400多一點,
的確不好受。
如果是打掃自己的工作環境內,我可以接受,
我同業的會計,就很可憐,他們辦公環境跟主管住的地方在一起,
主管還養狗,私人房間不用掃,其它公共空間她都要打掃~~~~我應該也不會作那種工作。
我也遇過這種主管, 是老闆娘
她自己有潔癖.早上她會拖地, 掃廁所
我是應該業助兼會計, 從一開始要我一周做一次, 之後要我天天做, 再來變本加厲, 要我提早半小時去拖地+刷廁所(除了老闆娘, 只有我一個女生), 我說我不做了, 要離職
隔月薪水條竟然有: 清潔津貼。。。 真的夠傻眼了, 我才看不上這個津貼咧... 莫名其妙