打混或教學很糟糕的公立教師,有何辦法？

打混摸魚或教學很糟糕的公立老師，

公立學校的任教保障制度，

在面對不用心教學或打混摸魚或教學很糟糕的老師，

有辦法處理嗎？

目前只有十二年國教政策，

但是對於不適任教學或打混摸魚的老師，有什麼辦法嗎？

十二年國教政策的用意良好，

但是公立學校的任教考核卻和政策脫鉤，

再好的政策，只要公立學校專任教師心存打混摸魚或不用心，有何辦法嗎？

所以，公立學校盡量使用兼任的代課老師或鐘點教師當作免洗餐具，

來保障那些資深教師的工作，避免有超額教師的產生。

這些不適任教學與打混摸魚的資深教師有誰敢去修理或淘汰呢？

連學校的校長都不敢去動他們，更何況是學生或家長呢？

學生碰到爛老師也只能摸摸鼻子，讓家長花更多錢與時間送孩子去補習。

只是問題碰到了，這樣處理的方法對嗎？

爛掉的源頭不去處理，

這些問題就會一直存在。

我相信公立學校有認真負責且很會教學與用心的好老師，

但是我認為也存在著打混摸魚或教學很爛的老師，

該怎麼處理？

這些公立校園中資深教師，

誰有辦法去淘汰他們？

以上觀點是我與某位公立高中校長對談後，

他告訴我對於這些資深教師毫無辦法的無奈感想,

他只能想辦法試試用情感來感化…