臺灣的大學教育,為什麼留不住奧林匹亞金牌國手?

青
2014-07-29 14:43:03 #41F
 

傅老師由中研院換到中央大學任教,講座教授身份,稍彌補舊制在薪資的限制。台灣現在是用這樣的方法(或是激勵、彈性薪資)留住人才。

 

 

(原作者於 2014-07-29 14:46:29 重新編輯過)

飄逸非凡
飄逸非凡 2014-07-29 16:03:16 #42F
 

訊息更正:傅承德老師最後選擇留在台灣

可是奧林匹亞國際得獎學子選擇出走從2010~2014更趨嚴重,並未獲得改善,

奧林匹亞國際賽金牌台灣政府獎金20萬,銀牌10萬,銅牌5萬....(看了只想笑)

培養這種選手的難度應該不亞於運動選手吧?這種獎金真的有點難看.....

金銀牌可以保送台政清交國立大學理工農科技資訊相關科系,

銅牌獎只能保送得獎之本科相關科系,

減免大學四年所有學雜費...,獎學金要另外與各院校申請不在國家獎勵之內,

畢業後經申請國外大學就讀(請自行申請通過才算數,政府不介入申請),

經審核通過每年政府撥發20~60萬台幣留學生活津費輔助(就這種金額能吸引人才回流嗎?)

Jessy
Jessy 2014-07-29 22:33:17 #43F
 

臺灣會成為人才輸出國,我想除了高等教育在國際競爭力不夠,以致於在全球企業攬才的能見度不高,另一個主因還是政府對科技人才(包括指導教師和優秀學生)的重視度不高,使得這些奧林匹亞國手對留在國內大學的未來前途沒有信心。

 

臺灣真的有很多各領域的人才,但是他們多半是自掏腰包作培訓和出國競賽,不光是這些奧林匹亞選手,其他像是體壇國手…等等,每回都是在國外得獎後媒體錦上添花一下,再來就元首接見沾光一下,然後表面上就算跑完流程,對這些為國爭光的人才後續發展似乎沒有一個妥善的生涯或職業規劃。

 

此外,這些奧林匹亞的人才未必個個能適應國內升學主義下的紙筆文化,或國內高等教育以論文數量作升遷的潛規則,如今大學的研究論文品質遭受國際期刊審核的質疑,要留住優秀的學生恐怕是更困難了!我覺得整頓整個教育環境應該由元首來帶頭,引領科學求真的本質和實驗應證的精神,而不是唱高調呼口號就以為是留下政績了~ 底下節錄自親子天下58期,比較看看:

------------

根據美國聯邦教育部統計,未來十年需求最多的工作機會都和STEM相關,但只有一六%的美國高中畢業生精熟數學,並對STEM有興趣。

美國總統歐巴馬(Barack Obama)因此提出「教育創新」十年計畫,編列預算四億美元(約合新台幣一百二十億元),培養、訓練十萬名STEM老師,提升美國學生的科學和數學的能力。他建議老師們取法創客精神,透過動手做的實際任務,整合知識,讓科學更有趣實用。

 

歐巴馬甚至破天荒在今年六月十八日舉辦第一屆「白宮創客市集」(White House Maker Faire),並明定這天為「全國手作日」(National Day of Making)。全美一百五十所大學、一百二十五間公立圖書館,以及九十位市長都宣示,將採取行動,支持動手做教育、成立社區創客空間、市集,目標是讓美國成為「創客大國」。二十一世紀需要創新、發明的人才。「全世界的創客和發明家都強調,發明不會發生在理論的研讀中,而是發生在實際動手做的過程裡,利用各種科目的理論和內容,解決真實世界的問題,有意義的發明才會產生。」

 

 

 

杜比兒
杜比兒 2014-07-30 08:26:01 #44F
 

台灣的國際競爭力真的不夠。要我小孩這樣,我也會這樣子做....

台灣資源不夠。

golden01
golden01 2014-07-30 08:38:42 #45F
 

重點不是台灣的獎金及敎育,而是世界級的人才為全世界所用,不是著眼於大學教育的選擇,而是最終的就業、薪資,最好的人才選擇能最佳發揮能力的地方,如全世界最好的棒球選手也在大聯盟,最好的青少棒選手也早早去美國磨練,我們該祝福及羡慕他們,畢竟台灣只是全世界的一個小地方。

小魚丸 的媽
小魚丸 的媽 2014-07-30 09:17:53 #46F
 

我很好奇,

倒底是那些國家開出重金來吸引這些奧林匹亞的優秀選手,

是大陸跟新加坡嗎?

具體是甚麼樣的條件?

 

以美國的情況說,

他們是不需要開出任何優惠條件,

因為他們的高等教育資源跟就業機會

就足以吸引各國菁英了。

Jessy
Jessy 2014-07-30 10:35:38 #47F
 

臺灣資源不夠?這是指天然資源吧!人力資源可是幾十年來都很豐富啊,不然怎麼能成為代工王國…

 

不必著眼大學教育的選擇,讓孩子出國去磨練是好事。可是長遠以來國內就業環境吸引不了海外學子歸國服務,就會造成各領域中生代人才斷層,目前國內科技業研發部難以升級的困境就是如此,張忠謀先生也早說過了!企業無法升級,帶動不了整體經濟復甦,年輕人才外流的惡性循環就不會停止,最後臺灣會連高階人力資源都枯竭。

 

大陸和韓國政府作法是有計劃培植人才海外公費留學,而學成之後依照約定歸國服務,為國內學產業效力,這樣才能留住本國人才,國家也能維持一定的競爭力。

 

蚊子媽咪
蚊子媽咪 2014-07-30 11:18:35 #48F
 

隨便插一下花....

台灣人才被蠶食鯨吞從我開始注意,早在五六年前就已經很嚴重了....。

各個領域都有,如何優惠?光是我聽到的只能說令人乍舌,絕對是無法抗拒的誘惑。像我土地黏著性如此強的人,老實說,要是被挖角的對象是我,絕對是二話不說,只可惜...我們才能不夠沒人要。

台灣拿什麼跟人家比? 前面幾位網友說得很清楚,不願付出從頭栽培,只會用一句台灣之光給個虛無縹緲的冠冕,大家排排站拍個照,然後呢?

說個比較不感恩的例子,我家小孩現在起一個半月參加一個樂團在亞洲幾國巡演,花的吃住旅費機票將近四十萬台幣的預算,居然是香港出的錢。人家還聘請世界知名音樂家指導,協調各國數城市優質的演藝場所讓這些有志音樂學習的孩子一展演出長才,讓這些孩子透過樂團的平台與來自亞洲各國音樂學子交流的機會,....你不必承諾什麼,不必付出什麼,也不用條件交換,只要夠優秀。試想,如果你是曾經受惠於此的孩子,以後你不會回饋嗎?人家是這樣在深耕的,台灣如何能比?

Artemis(*☻-☻*)
阿緹蜜絲 2014-07-30 12:09:09 #49F
 

貼一篇類相關的新聞:

 

有望進入NASA的女高中生,台灣為何容不下她?

http://www.cw.com.tw/article/article.action?id=5056721

我想

以台灣那麼小那麼小的彈丸之地

不儘留不住奧林匹亞金牌國手

也留不住像林同學這樣的學生吧?!

 

以就業市場來説

國外的工作選擇權也遠比台灣多很多

無論台灣教改如何改?

教長又換了幾個?

老問題一樣持續存在

 

(原作者於 2014-07-30 12:10:18 重新編輯過)

飄逸非凡
飄逸非凡 2014-07-30 15:32:45 #50F
 

獎金低到可憐的程度,

通常培育這種選手孩子,父母一年要付出多少錢跟心力?

培訓的費用跟出國比賽的錢還要自己出,(都是用萬在跳的)

請問一下中低收入戶的孩子去哪找這些錢?(台灣政府真的是混帳透頂)

中低收入的孩子要達到這種程度多麼困難,還沒錢參加培訓更沒錢買機票,

(我當然知道會專案處理,問題光搞這些專案就煩死你了,資格審核還要看一堆人的嘴臉)

p.s以色列的環境比台灣更差,國土狹長又貧瘠,周圍敵人環伺,可是卻是教育與每年專利申請的大國

   完全是看政府的作為,台灣官員整天只想保官位跟撈錢,不信嗎?去看看教育部網站,對於各種國際比賽

   的配套與獎勵措施連結吧,我看了快半年,都是連結不上....(口中默念:專案處理專案處理)

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