沒辦法,代理教師就是這樣
生第一胎時我也是遇到這樣的情況,預產期也是七月中
隔壁班老師還很熱心提醒我,可以提前請產假呀
偏偏那是只有正式老師才有的福利
當初我是把產前假都留著
產檢都排星期三下午,請事假(還是病假?忘了)
等到學期最後一週,課程通通結束,剩期末考時
有課的課堂請產前假,沒課的課堂請事假,這樣就不用自付到代課費
自己提早一星期放暑假待產
我不知道你聘期到何時
當初我聘期只到6/30,等於我七月沒勞保了
相對的連勞保的生產給付都沒得請了
加上我上學期的代課是按堂數計的,沒有勞保,下學期代月薪的才有
導致我離職前一年的勞保只有五個月
想要申請勞保的失業給付也沒辦法
一整個慘慘慘呀
不過我講的這些是三年前的事了
不曉得現在法律有沒有改囉
勞保局那裡我有打電話問過,現在有改了,只要懷孕時有在保就可以申請,只是忘了問雙胞胎有沒有補助多一點,嘻...
現在只希望寶寶可愛,體重夠,乖乖的,不要讓我操心,讓我七月還能繼續去考試就好了。
我也是代理教師
聘約到7/2
我預產期是6/11
我現在就已經提前請21天產假了
之前因為狀況不穩定也請病假和產前假
都沒有要我自付鐘點
我樓下辦公室的代理老師預產期是5/5
他也是有請6天產前假及14天病假
從4/3就開始一直請到6月底了
所以代理老師也有這些福利阿
是學校想凹你吧.........
當然如果你是鐘點的就沒有這福利.....
不知你是鐘點還是代理??
回應一下pupu媽媽,就是因為我是代理老師,一年聘從去年8/1聘到今年7/1,明知很多學校都可以提前放,就我被學校人事ㄠ,這才心酸,第一次找完人事後心情低落到不行,還哭了兩個晚上,不知道他幹嘛刁難我,我跟她說我同學也是提前放,他就說別的學校有很多人事都不是專業的,她是專業的,而且我同學跟我是不同縣市,我們苗栗縣沒有提前放的例子,就這樣我被打了回票...
代理老師就是容易被ㄠ!
之前我也因為薪資的問題,跟學校的人事主任&會計主任鬧的不愉快
人事主任不就是公家考試進去的嗎?跩啥啊!!
不能因為我們是代理老師就如此對我們。
應該要相互尊重、將因心比心,如果今天是她(他)女兒、姊妹
遇到相同的事,不會覺得很心疼嗎?
哪有代理老師不能請產前假的阿??太惡劣了吧!!
當時我為了我的代課薪資算法
直接找教育局詢問代理老師的薪資計算方式,並將相關條文、公文印下來。拿著資料直接和人事主任談。
到最後給我尚可接受的答案。
當然每個人的處理方式都不一樣。
我建議你先不要被人事主人牽著鼻子走
他說沒條文你就相信喔!
去教育局問清楚,若是有條文或公文你就列印下來,再去跟主任談。
我也知道代理老師的悲歌~就是要留好名聲,以便往後還有工作。
若是你有隱憂或苦衷~
那也只能摸摸鼻子,撐到生產囉!或自自掏腰包付代課費~
加油囉~懷孕上課真的好累喔!