行政院人事行政總處表示，113 年度軍公教員工待遇調整案業提請「軍公教員工待遇審議委員會」審議，經與會機關代表及專家學者就相關財經指標、消費者物價指數、民間企業薪資變動，及政府財政收支狀況等審慎討論後，建議軍公教員工待遇宜適度調整，並經簽陳行政院政策決定通案調整4%，明年(113年)1月1號起調薪。
行政院人事行政總處給與福利處處長林錦慧表示，軍公教員工待遇調整項目包含本俸（年功俸）、專業加給（教師為學術研究加給）及主管職務加給等 3 項，影響人數約 73 萬餘人，約聘僱人員調升為酬金薪點折合率，年增經費約新臺幣298億元(含中央及地方)。
林錦慧處長指出，教育部因應高教人才斷層危機，提出提升教研人員待遇策略，其中法定薪資部分，「調整公立大專校院助理教授以上教師學術研究加給15%」，中央研究院相當等級人員專業加給亦比照調整15%，經行政院核可併同113年度軍公教員工待遇調整作業辦理，影響約2萬多人，年增經費約新臺幣22億元。
人事行政總處表示，所需經費行政院將納入「113 年度中央政府總預算案」函送立法院審議，等113年度中央政府總預算案經立法院三讀通過並奉總統公布，完成法定程序。
