被資遣還要交接嗎

我因懷孕通知老闆後，老闆表明要我離職。

我是98年12月到職。工作內容為開發業務。

都用e-mail開發聯絡。

3/18告知懷孕。

3/30已經拿到非自願離職申請書。

3/31到公司後，老闆要我交出skype帳號密碼。我也交出。

後來有些爭執及不愉快，她叫我不用交接可以走了。

4/1 老闆請會計打電話來告知，說她要我把信箱的帳號密碼交出

因為客人會用此信箱做聯絡。 但都是未成交客戶。皆為開發階段。

帳號密碼我可以交給他無謂，但是我自己記事用的筆記筆他也要我交

給他，原因是裡面可能有客戶資料。

他說:如果我不把這些東西交給他，他要去告我...他自己都站不住腳了怎麼告我呢?

再者，他說我不把帳密交給他的話，他就不支付3月份薪資給我。

請問我該怎麼做比較好?

不給他~先到勞工局去告他~

因為你懷孕他不能請你離開..

不過要看你要不要跟他攤開來說

不然你只能吃虧ㄇ?

去告他吧~不然你連資遣費都沒能拿到喔~