親愛的讀者您好:BabyHome更新了隱私權條款說明,在您瀏覽本網站前,請閱讀 新版條款說明
育兒.持家.愛自己
這幾個月..因為趕貨,請了批「臨時工」
臨時工,每個月都會打契約
什麼時候工作到什麼時候
沒有契約也等於沒有工作
但在下班時..
某位臨時工跟我說
「組長說:沒東西可以做了
要她還有另外一個
明天開始停止上班」
其實我知道..
這是公司提前終止合約
這是好聽的說法
難聽的說法是..
「他們動作太慢了」
就算他們動作太慢了
只剩4天就月底
為何不讓他們待完
下個月就算有訂單
他們也不敢回來吧
相關搜尋「 職場、如此、現實 」
冷血的現實面
那公司有付資遣費嗎?
就算是臨時性的每月簽訂契約的
提早結束合約還是要付資遣費用
怎麼可能有「資遣費」
很多公司就是這樣
不想付這筆錢
就會找個理由
請別人走路
有工作也不會讓他們回來 超過90天定期契約就會變成不定期契約 有資遣費問題了
本內容涉及成人議題,未滿18歲不可瀏覽
台灣生態藏寶圖「有怪獸」app親子界正夯!步道邊玩邊學趣味多
滿足媽媽心願「讓我躺平放空」一覺到天亮,德國Emma床墊KO媽媽睡眠3大困擾
你家誰簽小孩聯絡簿?媽媽還爸爸?
媽咪質感必修課 用心愛自己