看了新聞

才知道有人過年只有放一天，

工作多日都沒辦法休息，

生病請假還不行，

這政府都不管嗎？

血汗

好辛苦

上有政策,下有對策。這是台灣勞工的悲哀....政府不會不知道有資方偷吃步,但產業一個個喊外移或關門(反正老闆有錢)大家又會說沒工作。可不可以砍總統、官員的薪水,共體時艱。

政府說，你們要自己去跟老闆爭取

我覺得這個要看司機是身分別來說

有的是遊覽車是自己的

是用靠行的去接生意

那司機就不是勞工的身分了

也算是自營雇主

因為這兩天都在忙

新聞對於司機身分也沒有詳述

所以就單純司機是否過勞而言，我個人是先不會直接斷定啦

至於過年放一天假這句話也是有問題的

因為服務業多的是過年不放假，但之後放的

重點是在於勞工是否有充分休息

休不休息 勞工自己也有部分責任

我過年也只休一天 但還是頭好壯壯

自己的身體狀況自己知道 不行就不要撐

命是自己的 不在乎你生死的雇主你還有替他賣命的必要嗎? 

姑息只能養奸 委屈不能求全

我們公司配合的倉儲公司，過年前出貨的人搬貨搬到手扭傷，請了2~3天假休息（過年前很忙），

他們老閭就在唸那個去醫院打個止痛針就好了，休2~3天也沒用。

我心裡就三條線，。。。。休2~3天的確沒用（已經算有職業傷害了），

但員工要養家也不能休個2~3個月，

老闆你怎麼不自己下來搬貨搬看看。

轉po~

https://tw.news.yahoo.com/%E9%81%8A%E8%A6%BD%E8%BB%8A%E9%87%8D%E5%A4%A7%E5%82%B7%E4%BA%A1-%E8%AA%B0%E6%98%AF%E8%A9%B2%E8%B2%A0%E8%B2%AC%E7%9A%84%E3%80%8C%E5%A3%9E%E4%BA%BA%E3%80%8D%EF%BC%9F-094401089.html

今天社會仍然習慣用「善惡」的二分法，把所有檢討、究責的焦點，都放在勞雇、過勞、司機個人習慣等等。如果非要在故事裡找到一個好人，以及一個該為所有事情負責的壞人，而不能平心靜氣的去檢視每一個環節的缺失，那問題就永遠不會真正的被解決。誰敢確定，自己下次搭的遊覽車，一定能夠保障自己的安全？

看看大家坐的遊覽車 怎麼來的

轉PO~

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