老公被資遣請領失業給付 我能否同時請領育嬰留職停薪津貼?!

請問~

我現在產假快休完了 預計1/6繼續休育嬰假３個月（公司允許也同意幫我向勞保局申請育嬰留職停薪津貼）

但目前面臨到老公1月中旬被資遣的問題...到時候他會去申請失業給付...

那我們兩個能同時分別請領嗎？？因為聽說申請育嬰留職停薪津貼 是要配偶有工作的狀態才能申請（公司不用我給他配偶的在職證明 公司知道我老公即將失業 但公司仍同意讓我休育嬰假３個月）

我有打電話去勞保局問過 但接電話的小姐跟我說＂不是很確定喔 反正妳就是先提出申請看看 到時候會再審核＂ 真是哇哩嘞 ...

所以請大家協助解惑 １.我的育嬰留職停薪津貼跟老公的失業給付可以同時請領嗎？ 2.若是不行 有什麼方法可以向勞保局說明 先生雖然無工作但也不能獨自在家照顧小孩之類的証明

謝謝！！

應該沒有這種證明吧

只能請先生趕快去找到工作，不然他的失業給付和妳的育嬰津貼是無法同時領的喔~