如果再婚又是跟同ㄧ個男人還能請婚假嗎?

如果再婚又是跟同ㄧ個男人，公司主官似乎不想給婚假，這算合理嗎？當我聽到自主管口中說出時，難以致信，人家只想登記(還ㄉㄟˇ主管高興你那天登記，才准假，超扯)不辦大型婚宴，不拍婚紗，不想公告給大家，難道不行嗎？

這是我FB一個朋友貼的...他是覺得很火大..

一開始我以為是當事人,自己想請假.又不想提出證明給公司..所以沒法給假.

於是我說去印"一張"喜帖給公司做證明就好..大部分公司看到喜帖還是會給假吧..

後來又想到.會不會是之前己經請過一次了..但又離婚又結..所以公司不給假..

那這就不是公司的問題了吧..

同一間公司...再婚又是同一個對象...那還能請婚假嗎?

在原PO的另一個朋友還說我不懂勞基法..於是我貼了勞基法條文..

然後那個朋友又說.又沒寫不能在同一間公司請第二次假...

我回說..那麼是找漏洞嗎...這樣的話有心人只要每個月都離又結.請那2個星期的婚假就好了..(我是真的有搜尋到.有人為了有薪婚假.離又結的文章...只是沒到每個月那麼誇張就是了.)

閒聊看看好了...

還是我想法真的錯了...

這種情況公務人員是不給假的 我個人也覺得不需要給~

如果跟同一位男人再結一次婚

你還會辦桌請客外加拍婚紗 渡蜜月嗎???

再婚對像又是同一個男人，如果是我可能不會想被人知道orz||，所以連婚假都不會請。。

有點杆尬說～～～orz。。。。。。

但不管是不是跟同一個男人再婚，應該是可以請，我在想～

好像沒有規定在同一單位服務只能請一次婚假|||b。。。。。。。。

但公司不知會不會給就是了|||b.....

有結婚的事實

就要給

看公司怎麼規定，有的公司只要拿的出證明

不管結幾次婚，是不是同一個人都可以請婚假

勞基法是規定結婚要給婚假

並沒說再婚者公司要給婚假

公司不再給婚假沒有違反勞基法哦！！！

時間間隔近嗎?

如果1月結婚, 5月離婚, 9月又結婚

那公司不給假也是合理的啊! 這很擺明是來賺婚假的

1.嫁給同一個人,我自己是不好意思請啦,

2.用自己的特休就好啦,主管又不會管你特休要拿去幹嘛

3.只是要登記,半天就好了~真的請不了,星期三晚上戶政事務所也有加班可以登記

4.嫁給同一個人,也沒什麼好慶祝的~;要是我也不想請`

請一個婚假是省到多少錢，值得拿自己的格調去交換？跟同一個人結婚已經是很兒戲，還要拿出來昭告天下嗎