不對喔 勞工不一定可以在勞動節放假 因為"資委會"只規定 "只要勞工的正常工時為每二週84小時者,五一勞動節應休假一日" 而週休二日的勞工則五一勞動節當日無須給假 即使適用五一勞動節休假者 經勞雇雙方協商同意後 資方也可請求勞工上班 並給加班費或擇日補休 這不是我在危言聳聽喔 因為我朋友就是不適用五一勞動節休假者 跟"資委會"抗議無效 連"資委會"新聞稿也寫的很清楚 http://www.cla.gov.tw/cgi-bin/Message/MM_msg_control?mode=viewnews&ts=4f9a1484:3206&theme=&layout= 唉唉唉~~